就業規則のチェックと不利益変更の問題点

法改正、経営環境の変化に対応した、就業規則見直しのポイントと労働条件不利益変更の際の留意点を事例で研究します。

開 催 日：2011年8月9日（火）１３：３０～１６：３０
開催場所：新宿三丁目カワセビル７階会議室　　東京都新宿区新宿三丁目17-5【地図】

講師：竹之下　義弘　 東京六本木法律特許事務所　弁護士

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≪プログラム≫

１． 就業規則の意義・目的

（１） 労働基準法上の作成義務
（２） 労働条件の設定

２． 就業規則と労働協約、労働契約との関係

３． 就業規則の内容

（１） 絶対的必要記載事項
（２） 相対的必要記載事項
（３） 任意的記載事項
（４） 就業規則に規定すると役立つ規定

４． 就業規則の作成（変更）手続きと効力

（１） 作成（変更）手続き
（２） 手続違反と就業規則の効力

５． 労働条件の変更方法

（１） 個別合意
（２） 労働協約
（３） 就業規則

６． 就業規則による労働条件不利益変更の問題点

～質疑応答～

◆ 価　 格：＜テキスト、お飲み物付＞
一般参加：1名に付き２９，４００円（税込み、本体価格28,000円）
企業会員：1名に付き１８，９００円（税込み、本体価格18,000円）
企業特別会員：2名まで無料（追加参加費1名に付き5,250円）

◆講師 竹之下　義弘　 東京六本木法律特許事務所　弁護士

1995年　東京大学農学部卒
1967年　同大学院修了　農業修士
1971年　東京大学法学部卒
1973年　弁護士登録
1987～89年　米国ディッキンソン スクール オブ ロー（比較法修士）
1989～91年　マスダ・フナイ・アイファート・ミチェル法律事務所（シカゴ）客員弁護士
1991～2002年　ブレークモア法律事務所
2002年～　東京六本木法律事務所
2008年　東京六本木法律特許事務所に改称

◆著書：｢Q&A労働法実務シリーズ『配転･出向･転籍』｣（2003年中央経済社．2006年第2版）

◆継続研修について
フェアリンクスコンサルティング㈱は，第二東京弁護士会継続研修実施団体として認定を受けています。
この研修を受講すると，外部研修として３単位が認められます。

◆開催場所：
開催場所：新宿三丁目カワセビル７階会議室
東京都新宿区新宿三丁目17-5【地図】
03-3354-2614

JR新宿駅東口徒歩３分
都営大江戸線 新宿西口駅 徒歩３分
都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩３分
東京メトロ副都心線 新宿三丁目駅 徒歩１分
東京メトロ丸ノ内線 新宿三丁目駅 徒歩１分

地下鉄 連絡通路（Ｂ６)出入口と直結
紀伊國屋書店隣

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